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Prix ministériels de reconnaissance des employeurs pour l'excellence en apprentissage


Chaque année, le ministère de la Formation et des Collèges et Universités rend hommage aux employeurs qui font un travail remarquable dans les domaines de la formation des apprenties et apprentis et de la promotion des carrières dans les métiers spécialisés. Seize lauréats sont choisis à l'échelle régionale et, de ce nombre, quatre reçoivent un prix provincial.

Candidatures

Les lauréats sont choisis dans le cadre d'un processus de mise en candidature et d'évaluation. Si vous connaissez un employeur qui mérite de recevoir un prix, n'hésitez pas à proposer sa candidature. (Remarque : Le personnel du ministère de la Formation et des Collèges et Universités ne peut pas soumettre de candidature d'employeurs.)

Marche à suivre

NOUVELLE DATE LIMITE : 27 février 2009

À titre de partenaire en apprentissage, Emploi Ontario aimerait vous rappeler de désigner comme candidats à ce prix des employeurs méritants de votre collectivité qui ont apporté une contribution exceptionnelle à la formation en apprentissage.

Les formulaires de mise en candidature doivent être reçus au plus tard le 27 février 2009. On peut les envoyer par courriel à apprenticeship.awards@ontario.ca ou par la poste à l'adresse : Prix ministériels de reconnaissance des employeurs, Direction de la prestation des services, ministère de la Formation et des Collèges et Universités, 33, rue Bloor Est, 2e étage, Toronto ON M7A 2S3.

Pour de plus amples renseignements, visitez www.ontario.ca/prixapprentissage ou appelez Emploi Ontario au 1-800-387-5656.

La période de mise en candidature pour les prix de 2009 est maintenant ouverte. Cliquez sur les liens pour accéder aux lignes directrices et au formulaire de mise en candidature (word*, 65 Ko).

Lauréats des années précédentes

* Word
Une copie GRATUITE du logiciel requis pour visionner les fichiers Word est disponible. Le site Web de Microsoft a été conçus par l'organisme qui ne fais pas partie du gouvernement de l'Ontario qui est seul responsable du contenu du site.