Formation et apprentissageL'apprentissage combine une formation en cours d'emploi à votre domicile et un enseignement magistral. Voici les grandes caractéristiques des programmes d'apprentissage que chaque employeur doit connaître pour l'aider à toujours avoir une main-d'œuvre qualifiée. En quoi l'apprentissage est-il à l'avantage de mon entreprise?Vous pouvez vous renseigner sur les nombreux avantages de l'apprentissage pour l'employeur sur ce site. Par où commencer?Vous pouvez prendre contact avec un bureau de l'apprentissage pour connaître les différents programmes de votre région. Il existe diverses pistes d'apprentissage et de nombreux moyens, pour vous employeur, de recruter des apprentis. En voici quatre. Le Programme apprentissage-diplôme permet aux élèves de suivre une formation en apprentissage tout en préparant un diplôme collégial. Le Programme d'apprentissage pour les jeunes de l'Ontario (PAJO) permet aux élèves de commencer leur apprentissage tout en restant scolarisés. Le Programme de préapprentissage aide les élèves à acquérir les rudiments d'un métier avant de commencer un apprentissage. Pour les entreprises qui ont des besoins particulier en formation aux termes de la Loi sur la santé et la sécurité au travail, le système ontarien prévoit des secteurs industriels, avec une formation modulaire qui propose des solutions pratiques à votre situation particulière. Quelles sont les mesures incitatives dont peut bénéficier l'employeur?Le crédit d'impôt pour la formation en apprentissage vous permet de réduire vos coûts de formation. Le gouvernement de l'Ontario offre également une prime à la signature aux employeurs qui inscrivent de nouveaux apprentis répondant aux critères d'admission. Où puis-je obtenir plus de renseignements?Adressez-vous au bureau d'Emploi Ontario de votre localité. Vous pouvez utiliser la carte Google de ce site pour trouver ce service dans votre région. |
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